日本能率協会マネジメントセンター

「ライフ・シフト」が世界的なベストセラーとなり、リカレント教育が注目を集めるようになった。リカレントは「働く→学ぶ→働く→学ぶ」のサイクルを続け、新しいことを学ぶために職を離れるような「学び直し」を意味する教育手法である。

「心理的安全性」とは、組織やチーム全体の成果に向けて、率直な意見や素朴な疑問、そして違和感の指摘がいつでも、誰でも気兼ねなく言えることだ。この考え方の重要性、必要性を説く1冊。

おもしろい話ができるようになるにはどうしたらいいのか――。大事なのは話し上手であるよりも空気を読む力、人の話を聞く力を備えていることだという。NG例とあわせ、実例から話し方を学べる1冊。

（ZDNet Japan）日本能率協会マネジメントセンター（JMAM）は4月11日、国内企業の社員教育におけるeラーニング実施状況などのアンケート調査結果を発表した。

仕事を素早くこなすには、ダンドリが重要。ではダンドリが上手くなるにはどうしたらいいのか？　という疑問に対する答えが本書には書かれている。小技から大技まで、仕事ができる人が教えるダンドリの方法とは。