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株式会社リクルートキャリア（本社：東京都千代田区、代表取締役社長：小林大三）のよりよい就職・採用の在り方を追究するための研究機関・就職みらい研究所（所長：松浦太郎）は、就職みらい研究所学生調査モニターの大学生・大学院生を対象に「就職プロセス調査」を実施いたしました。このたび調査結果がまとまりましたので、一部を抜粋してご報告申し上げます。
▼詳細はこちらからご確認ください
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■「就職内定状況（速報値）」について
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5月1日時点での大学生の就職内定率（速報値）は42.8％
前年同月の35.1％と比べて7.7ポイント高い ※大学院生除く
● 5月1日時点での就職志望者のうち、就職内定率（速報値）は42.8％で4月1日時点の20.5％と比べて22.3ポイント高かった。また、前年同月の35.1％と比べて7.7ポイント高かった。
※算出方法は、こちらの6ページをご確認ください
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■「就職活動実施状況（速報値）」について
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5月1日時点での大学生の就職活動実施率（速報値）は87.5％
前年同月の90.0％と比べて2.5ポイント低い ※大学院生除く
● 5月1日時点での就職志望者のうち、就職活動実施率（速報値）は87.5％で4月1日時点の94.7％と比べて7.2ポイント低かった。また、前年同月の90.0％と比べて2.5ポイント低かった。
※算出方法は、こちらの6ページをご確認ください
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■調査概要
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調査目的： 大学生・大学院生における就職活動の実態を把握する
調査方法： インターネット調査
調査対象： 2019年卒業予定の大学生および大学院生に対して、『リクナビ2019』（※）にて2017年11月24日～12月8日、2018年1月16日～3月31日に調査モニターを募集し、モニターに登録した学生4,676人（内訳：大学生3,697人/大学院生979人）
※リクナビ：株式会社リクルートキャリアが運営している、就職活動を支援するサイト リンク
調査期間： 2018年5月1日～5月7日
集計対象： 大学生 901人/大学院生 407人
※大学生については、性別、専攻、所属大学の設置主体をもとに、実際の母集団の構成比に近づけるよう、文部科学省「学校基本調査」の数値を参照し、ウェイトバック集計を行っている
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【本件に関するお問い合わせ先】
kouho@waku-2.com
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