【日本初の求人媒体連動型ATS『HERP ATS』】Open Recruiting API構想 第2弾！ 『bosyu』『Findy』『YOUTRUST』とのAPI連携を発表！

さらなる連携拡大を目的に、求人媒体および管理系SaaSツール向けの募集も開始

株式会社HERP（本社：東京都品川区、代表取締役CEO：庄田一郎）は、2019年1月21日、株式会社キャスター（本社：東京都渋谷区、代表取締役：中川祥太）、ファインディ株式会社（本社：東京都品川区、CEO：山田裕一朗）、株式会社YOUTRUST（本社：東京都渋谷区、代表取締役 ：岩崎由夏）の3社とそれぞれ業務提携し、求人媒体連動型ATS『HERP ATS』において、昨年7月に同構想の第1弾として発表した 『Find Job!』『SCOUTER』とのAPI連携に続いて『Open Recruiting API構想』第2弾として、各社のプロダクトが保有するクライアント向けのデータをオープン化することをお知らせいたします。



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『Open Recruiting API構想』とは、企業の採用業務に関連するあらゆる情報のオープン化を推進し、その合理的な意思決定をサポートするというもので、当社が独自に提唱してきた構想です。企業・候補者・採用媒体それぞれにとってよりメリットある形で、日本の採用そのものを次のステージに進めることを目的としています。

この度、株式会社キャスター・ファインディ株式会社・株式会社YOUTRUSTの3社に新たに賛同いただき、 『Open Recruiting API構想』第2弾として、SNSのつながりを活用した募集サービス『bosyu』・ハイスキルなエンジニアと企業をマッチングするプレミアム転職サービス『Findy』・友人のつながりを活用した副業マッチングサービス『YOUTRUST』との連携を発表する運びとなりました。

そして、私たちの『Open Recruiting API構想』とHR業界のより良い未来の実現に共感いただき、HERP ATSとの連携をご希望の企業様およびサービスの募集を開始いたします。求人媒体のほか、その他管理系SaaSツールとの連携も視野に入れて、幅広く可能性を検討してまいりますので、ご興味をお持ちのご担当者様は下記フォームにてご登録をお願いいたします。

■求人媒体提供企業様向け HERP ATSとのAPI連携申請フォーム：
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HERPでは引き続き、企業の採用活動における合理的な意思決定をサポートするとともに、HR業界のより良い未来を実現するべく、プロダクト開発に取り組んでまいります。

＜賛同各社代表コメント＞ ※50音順、敬称略
■石倉秀明氏（株式会社キャスター 取締役COO）
庄田さんをはじめHERPのみなさんが実現しようとする「Open Recruiting API構想」は多くの媒体やサービスが関わらないと完成しないので、非常にハードルが高い構想ですが、その構想を真剣に実現しようという取り組みに共感し、微力ながら参画させていただくことにしました。

■岩崎由夏氏（株式会社YOUTRUST 代表取締役）
大学時代からの友人であり、採用を担当していた庄田さんがその課題を解決するサービスを作っていると伺ったときに「まさに自分が欲しかったものだ」と感じました。HERPを導入すれば採用活動はもっと人に向き合うことに頭を使えるのではないかと、とても期待しています！

■山田裕一朗氏（ファインディ株式会社 CEO）
海外でHRTechnology領域が盛り上がっている大きな理由の一つにサービス間のインテグレーションが挙げられます。その結果、採用管理システムと求人媒体や、労務管理システム、教育システムなどが連動すること、会社に所属する従業員の価値最大化や人事の業務効率化に成功している企業が増えています。Findyも日本でHERPさんのようにオープン化の思想で、HR業界に革新をもたらす企業と連携していければと考えております。

＜ SNSのつながりを活用した募集サービス『bosyu』について＞
bosyuはTwitterやFacebookのつながりを活用したソーシャル募集サービスです。SNS上で探すことに特化しており「求人」や「インターン」「ユーザーインタビュイー」などの募集時、タイトルと本文入力して発行されたURLをTwitterやFacebookに投稿することで簡単に募集ができます。
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＜ハイスキルなエンジニアと企業をマッチングするプレミアム転職サービス『Findy』について＞
Findyはハイスキルなエンジニア向けの転職やフリーランス案件の紹介サービス、AI求人票採点サービスを提供しています。また、エンジニアのスキルを3秒で解析しスコア化したり、企業の求人票を瞬時に採点するアルゴリズムを用いて、人と企業のマッチング精度を上げる取り組みを行っています。現在は、約1万人のエンジニアがサービスに登録しており、日々100社以上の企業とのマッチング活動が行われています。
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＜友人のつながりを活用した副業マッチングサービス『YOUTRUST』について＞
直接の友人はもちろん、「友人の友人」の転職・副業意欲を閲覧し、スカウトできる採用サービスです。コミュニティ内の知人の転職・副業意欲をリアルタイムで把握することができるので「知らないうちにあの人が転職していた…」ということはもうありません。紹介を依頼する手間も不要となるので、一気にリファラル採用を加速することが可能です。
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＜求人媒体連動型ATS『HERP ATS』について＞
日本初の求人媒体連動型のATSです。ルーティンワークとして、採用担当・採用アシスタントの方々が日々行なっている事務作業の大部分を自動化し、戦略的な採用活動にフォーカスできる仕組みを提供します。求人媒体と自動で情報を連携するため、候補者情報の自動取得など多くの事務作業を自動化します。また、新着の応募情報や社内コミュニケーションのメッセージをSlackで通知することができるため、従来のツールよりもWeb系企業の業務フローに適したUXとなっています。これまで採用担当者が抱えてきた事務作業負担を大幅に軽減し、企業の採用効率向上へと導きます。『HERP』には「Human Recruiting Platform」の頭文字と、企業の採用担当者に寄り添い、その手助け（=HELP）をしたいという思いを込めています。
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【株式会社HERP】
所在地：〒141-0022 東京都品川区東五反田1-10-8 五反田S&Lビル 2・10階
代表者：代表取締役CEO　庄田一郎
設立日：2017年3月24日
資本金：25,000,000円（資本準備金含む）
事業内容：求人媒体連動型ATS『HERP ATS』の提供、採用コンサルティング
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プレスリリース提供：PR TIMES リンク