人員削減、給与カットとは違う
「もうひとつの行政改革」の現場がここにある!
広島県県庁の広報総括監になった著者が、
縦割主義や予算主義の壁を乗り越え、
広島県庁の基本指針を基盤にまったく新しい
5つの広報戦略をつくりあげた。
この5つの方針とは何か?
民間企業のノウハウを行政の中に取り入れ、意識的改革に乗り出していく。
そこでは、地道な戦略と粘り強いコミュニケーションに
裏付けされた成功法則があった…。
ものの見方を変えることで、行政をも動かした著者の
新たな戦略は、保身に向かう日本の企業にも勇気を与えてくれるだろう。
誰かがひとりでも動くことで変えていくことができるもの。
日本のものづくりの底力がここにある!
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