株主優待制度「ドリームインキュベータ・プレミアム優待倶楽部」新設のお知らせ

グループ会社の「アイペット・プレミアム優待倶楽部」と合算で利用可能に


株式会社ドリームインキュベータ（証券コード番号4310）は、2018年12月20日開催の取締役会において、株主優待制度の新設について決議いたしましたので、お知らせいたします。



1. 株主優待制度新設の目的

当社は、当社事業及び投資育成先ベンチャーを投資家の皆さまに広くご紹介できる機会を増やせるよう、取り組みの強化を進めております。
その一環として、この度、株主優待制度「ドリームインキュベータ・プレミアム優待倶楽部」を新設いたします。当社グループ会社であるアイペット損害保険株式会社（証券コード：7323）において導入する「アイペット・プレミアム優待倶楽部」に加入して得られるポイントも、共通株主優待コイン「WILLsCoin」と交換することで、合算して利用することが可能となります。


[画像1: リンク ]



2. 株主優待制度の内容
当社は、株主さまが保有する株式数及び保有期間に応じて、株主優待ポイントを下記の通り贈呈いたします。

＜株主優待ポイント表＞
[表: リンク ]


（注）2年以上保有の判定は、3月31日時点の株主名簿に同一株主番号で連続2回以上記載又は記録されることで行います。


3. 株主優待制度の利用方法及び内容

（１）株主優待ポイントの使用方法および内容
「株主優待ポイント表」に基づいて、株主さまへ株主優待ポイントを贈呈し、株主さま限定の特設インターネットサイト（以下、ドリームインキュベータ・プレミアム優待倶楽部）において、その株主優待ポイントと食品、電化製品、ギフト、旅行・体験などに交換できます。また、株主優待ポイントは、株式会社ウィルズが運営している「プレミアム優待倶楽部」の他社ポイントとも、共通株主優待コイン「WILLsCoin」と交換することで、合算してご利用いただくことが可能となります。

（２）対象となる株主さま
毎年3月31日現在の株主名簿に記載又は記録された、当社株式1単元（100株）以上を保有する株主さまを対象といたします。株主優待のお申込みには、ドリームインキュベータ・プレミアム優待倶楽部にてお申込みならびにご登録をしていただく必要があります。

（３）株主優待の内容及び贈呈時期
前ページ「２.株主優待制度の内容」の株主優待ポイント表に基づき、保有する株式数及び保有期間に応じて株主優待ポイントが加算され、ドリームインキュベータ・プレミアム優待倶楽部サイトにおいて、そのポイントと食品、電化製品、ギフト、旅行・体験など2,000点以上の商品からお選び、交換できます。
株主優待ポイントは、毎年5月に贈呈させていただく予定です（株主優待ポイント贈呈日及び株主優待ポイント交換が可能な期間等については、2019年5月にお送りいたします「ドリームインキュベータ・プレミアム優待倶楽部のご案内」ハガキをご参照ください）。

（４）株主優待制度開始時期
2019年3月31日現在の株主名簿に記載又は記録された、当社株式1単元（100株）以上を保有する株主さまを対象に開始いたします。

（５）株主優待ポイントの付与について
１. 株主優待ポイントは、次年度へ繰越すことができます（株主優待ポイントは最大2年間有効）。
２. 2年以上当社株式を保有している株主さまは1.1倍の株主優待ポイントを受取ることができます
　（詳細は、前ページ「２.株主優待制度の内容」の株主優待ポイント表をご参照ください）。
３. 株主優待ポイントを繰越す場合、3月31日時点の株主名簿に同一の株主番号で記載又は記録されていることが条件になります。翌年3月末の権利確定日までに、売却やご本人さま以外への名義変更及び相続等により株主番号が変更された場合、当該ポイントは失効となり、繰越はできませんので十分にご留意ください。


（６）その他
株主さま限定の特設インターネットサイト「ドリームインキュベータ・プレミアム優待倶楽部」の開設日は2019年5月を予定しておりますが、株主優待品の詳細、株主優待のお申込受付開始日などの詳細は決定次第
（リンク）にてお知らせいたします。


株主の皆さまの日頃のご支援に感謝するとともに、引き続き、当社事業および当社支援先ベンチャーの企業価値向上に努めてまいりますので、ご支援の程、何卒宜しくお願いいたします。


■株式会社ドリームインキュベータ（DI）について（リンク）
[画像2: リンク ]

2000年創業。戦略コンサルティングやビジネスプロデュース支援サービスなどのコンサルティング事業、および、インキュベーション事業を通じて、新たな事業や産業の創造・成長支援を行う「The Business Producing Company」。
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　

プレスリリース提供：PR TIMES リンク