株式会社リクルートキャリア（本社：東京都千代田区 代表取締役社長：柳川昌紀）のよりよい就職・採用の在り方を追究するための研究機関・就職みらい研究所（所長：岡崎仁美）は、リクルート就職活動モニターの大学生・大学院生を対象に「就職プロセス調査」を実施いたしました。このたび調査結果の「速報版」がまとまりましたので、一部を抜粋してご報告申し上げます。
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■就職内定率（速報値）について
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6月1日時点での大学生の就職内定率（速報値）は52.4%
●6月1日時点での就職志望者のうち、大学生の就職内定率（※）は52.4％で、5月1日時点の25.0％と比べて27.4ポイント高かった。また、前年同月の34.5％と比べて17.9ポイント高かった。
※算出方法は、こちらの5ページをご確認ください
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■調査概要
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調査目的：大学生・大学院生における就職活動の実態を把握する
調査方法：インターネット調査
調査対象：2017年卒業予定の大学生および大学院生に対して、『リクナビ2017』(※)にて2016年1月20日～3月27日、4月12日～4月25日、5月20日～5月30日に調査モニターを募集し、モニターに登録した学生9,507人（内訳：大学生7,854人/大学院生1,653人）
※リクナビ：株式会社リクルートキャリアが運営している、就職活動を支援するサイト リンク
調査期間：2016年6月2日～6月6日
集計対象：大学生（※）1,235人/大学院生 525人
※：大学生については、性別、専攻、所属大学の設置主体をもとに、実際の母集団の構成比に近づけるよう、文部科学省「学校基本調査」の数値を参照し、ウェイトバック集計を行っている
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各率の算出方法は、こちらの5ページをご確認ください
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【本件に関するお問い合わせ先】
kouho@waku-2.com
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