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半数以上の女性が3年以上先のキャリアプランを考えていると回答、キャリアプランが具体的なほど「安定」よりも「やりがい」を重視する傾向に

ディップ 2015年09月28日 13時53分
From PR TIMES

「はたらこねっと」、時短勤務や保健所完備など女性に嬉しい制度や環境がある企業特集 「“あなたらしい”働き方応援特集」9月28日より開始

ディップ株式会社(本社:東京都港区、代表取締役社長 兼CEO:冨田英揮、以下 ディップ)は自社で運営する派遣の求人・転職サイト「はたらこねっと」(リンク)において、ユーザーアンケート『キャリアプランについて』を実施しましたのでその結果をお知らせいたします。 同時に働き方別に仕事を探す事ができるコンテンツ「“あなたらしい”働き方応援特集」(リンク)を2015年9月28日に公開いたしました。



半数以上の女性が3年先以上のキャリアプランを考えていると回答

「キャリアプランを考えていますか」という質問に対し、「なんとなく考えている」「具体的に考えている」を選択した女性は合計で70.9%となりました。そのうち42%が「5年以上先まで考えている」、29.5%が「3年先まで考えている」と回答しました。全体でみると、51.9%の女性が3年以上先のキャリアプランを考えているという事が分かりました。(Q1、Q2-1、Q2-2)
[画像1: リンク ]

[画像2: リンク ]


[画像3: リンク ]



キャリアプランが具体的なほど「安定」よりも「やりがい」を重視

「キャリアプランにおいて最も大切な事はなんですか」という質問の回答をQ1の回答別にみると、キャリアプランを「具体的に考えている」と回答した方は、「やりがいのある仕事・好きな仕事をしたい」が43.5%で最多となりました。キャリアプランを「あまり考えていない」と回答した方は、「安定した仕事につく」が36.7%で最多となりました。(Q3)
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ディップ株式会社「はたらこねっと」ユーザーアンケート「キャリアプラン」について
・ 調査対象:はたらこねっと女性ユーザー
・ 実施時期:2015年4月9日~2015年5月7日
・ 調査手法:インターネット調査
・ 有効回答数:416


◆「“あなたらしい”働き方応援特集」とは ◆

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「”あなたらしい”働き方応援特集」は女性が働きやすくなるための制度を整えたり、女性が働きやすくなるような活動を行っている企業の求人を探せる女性向け求人コンテンツです。フルタイムから時短勤務まで多様な働き方の求人情報を掲載することで、各求職者がキャリアプランにおいて重視することを叶えられるような就職先を探すことができます。

■サービス開始の背景
「はたらこねっと」が8月に実施した調査で、既婚女性が結婚や出産を機に退職や転職を経験した理由として、「働くママ・パパへのサポート制度が整っていなかったから」が23%で一番多い結果となりました(図表参照)。 
「はたらこねっと」は、「“あなたらしい”働き方応援特集」を公開する事で、企業の制度や環境を求職者へ分かり易く伝え、女性が自身に合った働き方やお仕事とのスムーズな出会いを応援してまいります。

■「“あなたらしい”働き方応援特集」サイトURL
リンク


図表:結婚や出産を機に、退職や転職を選んだ理由
(2015年9月10日発表 プレスリリースより:リンク
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【企業/サービス概要】
「はたらこねっと」とは
「はたらこねっと」(リンク)は、日本最大級の派遣求人情報サイトです。「勤務地」・「職種」・「こだわり」など、充実した検索条件からお仕事を探す事ができます。

ディップ株式会社 概要
ディップ株式会社は、アルバイト情報サイト「バイトル」、人材派遣情報サイト「はたらこねっと」、看護師人材紹介サービス「ナースではたらこ」を通じ、求職者と求人企業双方にとって利便性の高いサービスを提供することで社会を改善する存在となる事を目指しています。2004年 5 月東証マザーズ上場、2013 年 12 月東証一部上場。2015 年 2 月期売上高195 億円。

<報道に関するお問合せはこちら>
ディップ株式会社 広報担当
TEL:03-6862-4633 / e-mail:info@dip-net.co.jp

プレスリリース提供:PRTIMES リンク

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