特集 : オープン時代のビジネスネットワーキング術

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特集 : オープン時代のビジネスネットワーキング術

終身雇用や年功序列といった制度が崩れている中、個人が組織の壁を越えてつながる米国流のネットワーキング術が注目されている。この連載では、デジタルガレージ創業者取締役の伊藤穰一氏と慶應義塾大学総合政策学部教授の國領二郎氏が、「Business Success in Open Networks」（オープンネットワークにおけるビジネスの成功）をテーマにゲストを交えて議論する。

金融危機が「オープン社会」に教えた教訓--伊藤穰一氏、國領二郎氏が語る 2008/12/19 18:04

オープン型のネットワークと、その成功をテーマにした連載の最終回。2008年後半に起きた米国発の金融危機がもたらした教訓について、デジタルガレージ創業者取締役の伊藤穰一氏と慶應義塾大学総合政策学部教授の國領二郎氏が語った。
日本は才能ある19歳を「無駄遣い」していないか--日経新聞関口氏 2008/12/12 18:52

日米のIT業界の動向を追い続けてきた日本経済新聞社の関口和一氏は、世の中を変えた発明は19歳が起こしてきたとした上で、日本は制度的にこの年齢を無駄遣いさせていると語る。
「違法なことをしても儲かれば勝ち」はもはや通用しない--牧野二郎弁護士 2008/11/27 12:34

企業や社会がオープンになることで、どんなメリットが個人や企業に生まれるのだろうか。牧野総合法律事務所の牧野二郎氏は、違法なことを隠そうとする組織のあり方は、もはや若い人には通じないと指摘する。
「最大の旧体制は自分の中にある」--マネックス証券松本氏 2008/10/20 19:30

マネックス証券代表取締役社長CEOの松本大氏は組織を変える上で最も注意しなければならないことは、「最大の旧体制は自分の中にある」ということだと話す。組織をまとめようとするあまりにチャレンジできなくなる危険性があるというのだ。
革命児を育てるために必要なのは「優秀な人の選出」--新生銀行八城氏 2008/09/19 13:13

新生銀行会長の八城政基氏は、外資系石油企業から金融業界に転身した経歴を持つ。日本は本当の「ゼネラルマネージャー」を育てておらず、それが国際競争力の低下につながっていると指摘する。
お金で買えないものが価値を持つ時代に必要なこと--新しい「成功」の定義を考える 2008/07/08 10:49

デジタルガレージの伊藤穰一氏と慶應義塾大学教授の國領二郎氏が、「オープンネットワークにおけるビジネスの成功」をテーマに対談していく連載。伊藤氏は、「お金で買えないものに社会的な価値が出てきている」と指摘する。